近日,尊龙集团官网集团2025年度“振兴新突破,我要当前锋”主题劳动较量年终评审总结会在主楼301会议室进行。这场历时近一年的全员性劳动较量活动,为企业高质量发展注入了强劲动能。

岁首,尊龙集团官网集团工会紧扣企业发展主题工作,两全局署年度劳动较量;疃参23家基层工会积极响应,最终确定涵盖集团与基层两个层面的较量项目共计37项,其中集团级较量10项,基层级较量27项。较量精准聚焦企业运营关键环节,萦绕科技攻关、质量提升、降本增效、技术铸造、服务优化五大主题领域发展,形成了"全员参加、全链覆盖、全力攻坚"的活泼局面。
为确保较量评比了局公正、权威,本次评审选取综合评议机造。评审团由集团劳动较量评审组成员、工会委员会成员、各基层工会主席三部门组成。评审人员通过量化成就实效、创新价值、推广潜力及组织效力四大维度进行评价。经过严谨评议,评比出今年度在五大较量类别中阐发凸起的项目。

本次劳动较量极大调动了宽大职工的积极性、自动性和创造性,全面营造了“比、学、赶、助、超”的浓密氛围,实现了岗位立功与出产经营的深度融合。通过较量,切实将较量成就转化为推动企业提质增效、加强主题竞争力的现实出产力。
据悉,今后集团工会将持续美满劳动较量长效机造,拓展较量领域,着力将其打造为服务企业发展、推进职工成长的常态化品牌工程,联结携带整个职工为书写尊龙集团官网集团高质量发展新篇章再立新功!